Las 10 habilidades más demandadas por las empresas en 2026

Lo que vas a aprender en este artículo

Según el Informe de InfoJobs 2026, las diez soft skills más valoradas por las empresas son trabajo en equipo, resolución de problemas, toma de decisiones, adaptación al cambio, comunicación, proactividad, empatía, creatividad, tolerancia a la presión y orientación a resultados.

  • Destacar la capacidad de trabajar en equipo para mejorar la empleabilidad
  • Resolver problemas con eficacia para sobresalir en las entrevistas
  • Tomar decisiones con criterio incluso bajo presión
  • Potenciar la comunicación y la empatía para mejorar las relaciones profesionales
Índice

¿Sabías que las empresas, además de tus aptitudes, tus conocimientos o tu experiencia, también valoran tu personalidad y lo que puedes aportar a la empresa con tu actitud? Las soft skills son las denominadas habilidades personales, es decir, las capacidades que tienes para enfrentarte a diversas situaciones, tanto en el ámbito personal como en el profesional. ¿Sabes cuáles son las habilidades más valoradas por las empresas?

Las 10 habilidades más valoradas por las empresas

Este es el top diez de las habilidades más valoradas por las empresas, según el Informe anual del mercado laboral de InfoJobs.

  1. Capacidad de trabajar en equipo
  2. Capacidad para resolver conflictos y problemas
  3. Capacidad de tomar decisiones.
  4. Adaptación al cambio
  5. Capacidad de comunicar eficazmente
  6. Proactividad
  7. Empatía
  8. Creatividad
  9. Tolerancia a la presión
  10. Orientación a resultados

Habilidades más valoradas en los diferentes sectores

En el área de atención al cliente, las empresas consideran que, el trabajo en equipo, resolución de problemas, tolerancia a la presión, capacidad de comunicar eficazmente y la escucha activa, son las habilidades más importantes.

Grafico-Infojobs

En educación y formación destacan el trabajo en equipo, resolución de problemas, empatía, comunicación y creatividad.

En Sanidad hacen hincapié la empatía, comunicación, trabajo en equipo, resolución de conflictos y proactividad.

Otros sectores que incorporan algunas habilidades específicas a las 5 principales:

  • Administración de empresa incorpora la capacidad de comunicar eficazmente
  • Inmobiliaria y construcción destacan la capacidad de negociación
  • Marketing y Comunicación incorporan creatividad
  • Informática y Telecomunicaciones, incorporan orientación a resultados
  • Turismo y restauración, y RRHH incorporan tolerancia a la presión
  • Venta al detalle incorpora empatía

Las tres habilidades más difíciles de encontrar para las empresas

  • Capacidad de toma de decisiones
  • Capacidad para resolver problemas
  • La tolerancia a la presión

Los sectores que encuentran mayor dificultad por su especificidad son Marketing e Informática y Telecomunicaciones donde la habilidad más difícil de encontrar es la proactividad.

Ahora ya conoces cuáles son las habilidades más demandadas por las empresas. Como puedes ver, si tienes estas habilidades mejorarás tu empleabilidad y tendrás más oportunidades de encontrar un nuevo trabajo.

Si no sabes qué poner en la sección de habilidades de tu currículum, no te pierdas esta Guía en la cual podrás, además, probar los numerosos modelos y plantillas de CV que ofrecen.

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